• eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes
• ein engagiertes, herzliches Team mit flachen Hierarchien
• ein vielseitiger Arbeitsplatz mit hoher Gestaltungsmöglichkeit, viel Abwechslung und Eigenverantwortung
• vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Fachberatung und Supervision
• Vergütung in Anlehnung an den TVöD
• Altersvorsorge im Rahmen der kirchlichen Zusatzversorgungskasse
• Fahrradleasing
• ein subventioniertes Deutschlandticket

Sie begleiten die Entwicklung der Kinder in Ihrer Stammgruppe sowie im gesamten Haus nach der Grundlage des Situationsansatzes. Sie gestalten mit Ihren Kolleg*innen und den Kindern aktiv den Krippenalltag mit und setzen pädagogische Inhalte innerhalb des Teams um. In Abwesenheit der Leitung führen und steuern Sie ein derzeit 17-köpfiges Team. Mit der Leitung kooperieren Sie zur Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit. Sie sind mitverantwortlich für die fachliche und organisatorische Steuerung der Einrichtung. Sie bringen sich aktiv in die Elternarbeit mit ein und bauen eine Erziehungspartnerschaft auf.

• eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieher*in oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Kreativität und Motivation für die Arbeit mit Kindern
• Interesse an der konzeptionellen Weiterentwicklung
• Teamfähigkeit, Stabilität und die Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Handeln und Arbeiten
• ein ressourcenorientiertes und wertschätzendes Menschenbild
• Erfahrung in der Teamführung
• Teamgeist, Eigeninitiative und Organisationstalent
• Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein