Du steuerst den Prozess für unsere bundesweiten Standorte - Berlin / Rhein Main

• Zentrale:r und fachliche:r Ansprechpartner:in für bundesweite Standorte hinsichtlich der Umsetzung prozessualer und rechtlicher Vorgaben zum Umgang mit Schadstoffen (insbesondere Asbest, PCB, PAK, KMF usw.) im Rahmen der laufenden Instandhaltung und Wohnungsmodernisierung
• Aktive Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten zur Optimierung der Vorgaben beim Umgang mit Schadstoffen
• Analyse und fortlaufende Optimierung bestehender Prozesse in Zusammenarbeit mit allen beteiligten Stakeholdern
• Bindeglied zwischen der zentralen Technik der objekthaltenden Gesellschaften und den operativen Einheiten
• Unterstützung der Standorte bei der Steuerung regionaler und überregionaler Labor- und Sanierungsdienstleister
• Einhaltung aller einschlägigen Bestimmungen, Normen sowie technischen und rechtlichen Vorschriften
• Unterstützung der dezentralen Standorte bei Leistungsvergabe und -abnahme

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Handwerk, ergänzt durch eine Weiterbildung zum Meister/Techniker oder ein vergleichbares Studium
• Mehrjährige Berufserfahrung als Gutachter:in für Schadstoffe im Bereich Gebäudeschadstoffe sowie Rückbau/Sanierung
• Umfangreiche Kenntnisse der relevanten Vorschriften, Verordnungen und Normen
• Idealerweise Sachkunde nach TRGS 519 und/oder TRGS 524
• Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und Fähigkeit zur gezielten Analyse größerer Datenmengen
• Eigenverantwortliches Arbeiten und übergreifende Denkweise - Führerschein (Klasse B)
• Bereitschaft zu tageweisen Reisen im gesamten Bundesgebiet

Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen?

• Einen zukunftssicheren, unbefristeten Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung in einem modernen, krisenfesten DAX 30 Unternehmen mit gesicherter Auftragslage.
• Einen Firmenwagen den Sie auch im privaten nutzen können.
• Ein attraktives monatliches Festgehalt welches durch eine jährliche variable Zielprämie ergänzt wird
• Zusätzliche Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge)
• Gruppenunfallversicherung (auch in der Freizeit)
• Moderne Arbeitsmittel und Fuhrpark (ggf. doppelt, wenn eigener Firmenwagen) sowie innovative Arbeitsabläufe
• Weiterbildung: Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
• Firmenveranstaltungen (z.B. Fußballcup, Weihnachtsfeier, Teamevents)
• Mitarbeitervorteile (z. B. Fitnesskooperationen, JobRad, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale Rabattaktionen)
• Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen

Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.