Wir sind SmartKita – ein junges Start-up aus Stuttgart, entstanden aus dem Trägernetzwerk KONZEPT-E mit seinen element-i Einrichtungen. Unsere Mission: die Kita-Verwaltung und -Kommunikation zu digitalisieren und zu automatisieren. Unser Ziel ist es, den Alltag in Kitas einfacher, effizienter und zukunftsfähig zu gestalten.
In deiner Rolle als Sales Manager (m/w/d) für App- und SaaS-Lösungen wirst du zum zentralen Treiber dieser Veränderung. Du hilfst Kitas, smarter zu arbeiten, und leistest einen entscheidenden Beitrag zur digitalen Transformation im Bildungsbereich.
- Vertrieb: Du vermarktest aktiv unsere SaaS-Lösung und ergänzende Apps für die Kita-Verwaltung.
- Kundenbeziehungen: Du begeisterst Neukunden und überzeugst Bestandskunden von unserer digitalen Lösung.
- Teamwork: Du arbeitest eng mit unserem interdisziplinären Team zusammen und bringst deine Ideen ein.
- Produktentwicklung: Du holst strukturiertes Feedback von Kundinnen und Kunden ein und teilst deine Erkenntnisse mit dem Team.
- Reporting: Du behältst deine Kennzahlen im Blick und dokumentierst deine Vertriebserfolge.
- Einarbeitung & Weiterentwicklung: Dich erwartet eine hervorragende Einarbeitung und die Möglichkeit, deine Vertriebs- und Produktkenntnisse kontinuierlich auszubauen.
- Erfahrung im Vertrieb: Idealerweise im Direktvertrieb digitaler Lösungen oder SaaS-Produkte. Erfahrung im Bereich Bildung oder Verwaltung ist dabei von Vorteil.
- Vertriebsleidenschaft: Du liebst aktives Verkaufen und Neukundenakquise.
- Digitales Verständnis: Du interessierst dich für digitale Lösungen und deren Mehrwert.
- Organisation: Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise ist für dich selbstverständlich.
- Persönlichkeit: Kommunikationsstark, begeisterungsfähig und kontaktfreudig.
- Interesse: Du interessierst dich für pädagogische Themen und möchtest die Digitalisierung im Bildungsbereich mitgestalten.
- Mobilität: Reisebereitschaft und Führerschein sind erforderlich.
- Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung plus Prämienmodell
- Benefits: Zuschüsse für Kinderbetreuung, Altersvorsorge, Pflege von Angehörigen, JobRad
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und bis zu 40 % Remote-Option
- Entwicklung: Individuelle Weiterbildungen und regelmäßige Feedbackgespräche
- Startup Spirit: Flache Hierarchien und viel Raum für eigene Ideen
